¿Días más largos, menos protección, pero más flexibilidad? La Unión y el SPD quieren abolir la jornada laboral de ocho horas. En el futuro los turnos podrían durar hasta 13 horas: los sindicatos advierten de “explotación” y amenazan con protestas.
¿Qué significa esto específicamente para su trabajo? Es posible que tu jefe pronto te obligue a trabajar muchas más horas, ¿y qué pasa si dices que no?
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