Los llamamientos a eliminar el lunes de Pascua como día festivo para ser más competitivos no solucionan ningún problema, advierte el responsable del cambio Kishor Sridhar.
Kishor Sridhar es un respetado consultor, orador principal y autor especializado en gestión del cambio, liderazgo y digitalización. Apoya a los directivos en los procesos de transformación y enseña en el ISM de Múnich. Es parte de nuestro Club EXPERTOS. El contenido representa su opinión personal basada en su experiencia individual.
Simplemente somos demasiado caros
En primer lugar, los costes de producción en Alemania son más elevados que la media en comparación con otros países, y esto se debe principalmente a que en los últimos años la evolución de los costes laborales no salariales se ha descontrolado drásticamente. Por lo tanto, debemos empezar por aquí y detener o al menos reducir esta espiral de costes. Trabajar un día más al año sólo significaría producir un día más al año a un coste desorbitado. Esto no resuelve el problema de la competencia.
Productividad: Deja de perder el tiempo
En segundo lugar, la productividad en Alemania está estancada. El Consejo Asesor Económico dice que estamos atrasados en el aumento de la productividad en un 5%. Esto significa que la responsabilidad recae en las propias empresas. Y eso es exactamente lo que experimento una y otra vez cuando trabajo con empresas en la gestión del cambio. Hay quienes no entienden cómo utilizar la digitalización, la inteligencia artificial y la robótica en colaboración con las personas para aumentar la productividad. Y luego hay otros que son excelentes precisamente en esto y que no tienen problemas de eficiencia en comparación con el resto del mundo. Estas empresas miden el rendimiento no tanto por la cantidad de horas dedicadas, sino más bien por si los procesos se realizan de manera eficiente en el tiempo y si se logra la máxima productividad con la ayuda de los medios digitales y la tecnología digital.
El lunes de Pascua no rehabilita una empresa
Y si el jefe de Trumpf se interroga detenidamente, probablemente podrá responder a la pregunta de si trabajar un día más es realmente un problema de su empresa, es decir, 23 millones de euros de pérdidas. Estas pérdidas en Trumpf no se compensarán con el lunes de Pascua, sino sólo con un aumento inteligente de la eficiencia.
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