Altamente cualificado, pero sin posibilidades: Incluso después de 200 solicitudes, Embla no recibió ninguna invitación. El caso es un ejemplo de la situación en la que se encuentran muchos jóvenes académicos hoy en día.
28 años, tres títulos y aún sin entrevistas: Embla, sueca, ha presentado casi 200 solicitudes desde que obtuvo su título de maestría hace dos años. Sin embargo, todavía está esperando su primera invitación para una entrevista, como declaró a los periódicos suecos “Sydsvenskan” y “Helsingborgs Dagblad” (“HD”).
Suecia tiene más graduados desempleados que en los últimos 20 años
Embla estudió construcción, primero con una licenciatura y luego con una maestría, un tipo más pequeño de maestría sueca. A los 26 años finalmente obtuvo su maestría en arquitectura paisajista. Pensó que ingresar a la profesión no sería tan difícil. En cambio, se encontró con una dura competencia y ofertas de trabajo que requerían entre cinco y diez años de experiencia profesional.
Como resultado, Embla está atrapada en un ciclo interminable de preguntas y rechazos estandarizados. Esto socava su autoestima, según describió a “Sydsvenskan” y “HD”. Muchos de sus amigos también llevaban mucho tiempo buscando trabajo. De hecho, el año pasado el número de graduados desempleados en Suecia fue de 19.000, el número más alto en 20 años.
Embla trabajó en el supermercado a pesar de una formación superior: “Me parece trágico”
Para evitar quedarse completamente sin ingresos, Embla aceptó trabajos alejados de la carrera de sus sueños. Gracias a los contactos encontró trabajo como trabajadora temporal en un supermercado y más tarde en una empresa de alquiler de patines sobre hielo. Todavía no tiene un trabajo fijo: está feliz de poder compartir el elevado alquiler de Malmö con su marido.
Un pequeño punto de inflexión se produjo en mitad de la entrevista que Embla concedió a los periódicos: la confirmación de unas prácticas que ella misma había solicitado en la agencia de empleo. Pero no se trata de un acceso permanente al trabajo de sus sueños: “El sueño es un puesto permanente. Parece algo trágico tener algo así como sueño”. Mirando hacia atrás, le gustaría ver más prácticas universitarias y una colaboración más estrecha entre universidades y empresas.
El desempleo después de graduarse también es un problema creciente en Alemania
Incluso en este país la transición de la universidad al trabajo se ha vuelto más difícil. Según las estadísticas de la Agencia de Empleo, en 2025 más de 350.000 académicos estaban desempleados en Alemania, una cifra nunca antes registrada. Con un 3,3%, la tasa sigue siendo significativamente más baja que la de otros grupos de habilidades, pero la débil economía y la menor cantidad de anuncios de empleo afectan más a los jóvenes profesionales.
Esto lo sienten especialmente los licenciados en ciencias naturales (tasa de desempleo del 9,6%), en los campos de los medios de comunicación y el marketing (8,5%) y en las humanidades y ciencias sociales (6,5%). Hay pocos puestos adecuados en estas materias, por lo que muchos tienen que empezar con contratos de duración determinada o en trabajos no relacionados con su campo. Al mismo tiempo, el creciente número de académicos jóvenes aumenta la competencia.
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