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Según un estudio, los ciudadanos iraníes se integran en el mercado laboral alemán con mayor frecuencia que los inmigrantes de otros países de la región. Según una encuesta del Instituto Económico Alemán de Colonia (IW), publicada por los periódicos del grupo mediático Funke, de los aproximadamente 162.000 iraníes en edad de trabajar que viven en Alemania, el 58,6% tiene un trabajo por cuenta ajena sujeto a cotizaciones sociales.

En comparación, el número de afganos, iraquíes y sirios se sitúa sólo entre el 40 y el 44%. Según el estudio, el 43,3% de los empleados iraníes tienen un título universitario. Para otros trabajadores extranjeros, sin embargo, el porcentaje es sólo del 19,5%.

Según el estudio, el nivel de educación también influye en el tipo de trabajo realizado. Según el estudio, casi tres cuartas partes (73,1%) trabajan como trabajadores cualificados, alrededor de un tercio (31,7%) como especialistas o expertos. Para el resto de nacionalidades las cifras son 62,7 y 18,3%.

A los iraníes se les permite permanecer en Alemania con más frecuencia

Los inmigrantes iraníes también tienen una ventaja en lo que respecta a los salarios. Según el estudio, recibían una media de 3.528 euros al mes, mientras que otros inmigrantes ganaban una media de 3.204 euros. También el porcentaje de mujeres empleadas de Irán Alrededor del 41%, esto es alrededor de dos puntos porcentuales más que para los inmigrantes de otros países.

Según datos de la Oficina Federal de Migración y Refugiados, el porcentaje de solicitantes de asilo iraníes que pueden permanecer en Alemania ha aumentado en comparación con el año pasado. En los meses de enero y febrero, el 27,6% obtuvo el permiso de residencia. Esto implica conceder asilo, garantizar la protección de los refugiados o establecer una prohibición de deportación. El año anterior, la denominada tasa de protección global ascendió al 22,8% sobre un total de 11.626 decisiones. Aún no es posible predecir cómo afectará la guerra en Irán a la tasa de protección, dijo el ministerio.

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