El Tribunal Federal de Justicia declaró inválida una disposición contenida en los contratos del seguro de pensiones de Riester vinculada a los fondos que permitía unilateralmente al asegurador reducir posteriormente la pensión. Por lo tanto, una compañía de seguros no puede reducir el factor de pensión en tiempos malos si al mismo tiempo no se asegura de aumentarlo nuevamente en tiempos mejores. Según los defensores de los consumidores, este tipo de cláusulas están muy extendidas.
Con la anualidad Riester, el Estado promueve desde 2002 el desarrollo de las pensiones privadas. Antes de la BGH, era el seguro de pensiones Riester vinculado a un fondo. Esto significa que una parte de las aportaciones se invierte en fondos de inversión. La evolución del mercado de capitales también afecta el importe de los pagos posteriores. El pago del saldo mensual se calcula utilizando el factor de pensión.
El Tribunal Federal de Justicia rechaza el recurso de Allianz Insurance
En este caso concreto, el Centro de Atención al Consumidor de Baden-Württemberg llevó a Allianz Lebensversicherung ante los tribunales. La cláusula controvertida de los contratos celebrados entre junio y noviembre de 2006 preveía que Allianz podría reducir el factor de pensión si, debido a circunstancias no previsibles en el momento de la celebración del contrato, la esperanza de vida del asegurado aumentara significativamente o el rendimiento de la inversión disminuyera significativamente. En enero, el Tribunal Regional Superior de Stuttgart prohibió a la compañía de seguros hacer uso de esta cláusula.
BGH ha rechazado ahora en gran medida el recurso de Allianz contra la sentencia. El acuerdo es inválido porque no incluye la obligación de Allianz de aumentar posteriormente el factor de pensión si las circunstancias que llevaron a la reducción vuelven a mejorar. Esto pondría al asegurado en una desventaja irrazonable.
Alrededor de un millón de contratos podrían verse afectados
La Asociación de Asegurados supone que la decisión afectará a numerosos contratos de pensiones de Riester, Rürup, empresas y privados de grandes proveedores. Alrededor de un millón de contratos que se ofrecieron hasta mediados de la década de 2010 y en los que se realizaron recortes de pensiones debido a cláusulas similares podrían verse afectados, dijo Stephen Rehmke, miembro de la junta directiva. Las personas afectadas deben consultar sus contratos y buscar asesoramiento legal.
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