La perspectiva de los funcionarios públicos es casi única. Podrás firmar el tercer contrato de trabajo, con los consiguientes aumentos, en tres años. Después del bloqueo de la última década, que duró casi quince años, esto no es nada. El Ministro de Administraciones Públicas Zangrillo ya ha firmado la “directiva madre” que pone sobre la mesa casi 10.000 millones de euros para este ciclo contractual. Empecemos por las funciones centrales, el sector que será el primero en ver el inicio de las negociaciones para el contrato que cubrirá el trienio de 2025 a 2027. Aran, la agencia que se ocupa de la renovación de puestos de trabajo públicos para el gobierno, convocará a los sindicatos de empleados ministeriales a principios de diciembre. El nuevo acuerdo supone un incremento bruto mensual de 158 euros. Luego, inmediatamente después, en enero también deberían comenzar las negociaciones para la renovación del contrato de Sanidad (solo estamos esperando orientaciones de las Regiones).
En este caso los incrementos previstos son 184 euros brutos al mes. Luego, serán las autoridades locales y los centros educativos: para estos dos sectores, se acaba de firmar la hipótesis de un acuerdo para las renovaciones vinculadas al trienio anterior, el de 2022-2024, que ahora sólo esperan la luz verde del Tribunal General de Cuentas y del Tribunal de Cuentas. El pasado viernes, el Consejo de Orientación y Control de Arán aprobó la evaluación de la representatividad sindical para el trienio 2025-2027, relativa a los sectores y áreas de gestión identificados por el convenio colectivo marco nacional firmado el 28 de octubre. “Con la verificación de la representatividad, tenemos todos los elementos para iniciar el ciclo contractual correspondiente al trienio 2025-2027”, anunció el presidente de Arán, Antonio Naddeo. La primera negociación comenzará en diciembre y será la de las funciones centrales, para lo cual ya se elaboró el documento político.
RECURSOS
Gracias a los recursos puestos a disposición por el Gobierno, el nuevo contrato de funciones centrales determinará, con más detalle, incrementos medios mensuales de 52 euros brutos en 2025, 105 euros en 2026 y 158 euros en 2027. Estos 158 euros de aumento, sumados a los 165 euros más en la nómina gracias al contrato 2022-2024, se traducirán en un aumento salarial mayor en seis años de media, 320 euros. El acuerdo para el sector de Funciones Centrales para 2019-2022, firmado hace cuatro años, mientras Renato Brunetta todavía estaba sentado en el Palazzo Vidoni, había garantizado, en cambio, un aumento de hasta 177 euros. En definitiva, en conjunto, según las estimaciones de Aran, los incrementos del personal ministerial (que también obtuvo fondos adicionales mediante salarios adicionales y asignaciones administrativas) estarían en línea con la inflación de los últimos años, capaces de garantizar la recuperación del poder adquisitivo de los funcionarios tal y como piden los sindicatos. En Sanidad, las ajustadas renovaciones de los convenios colectivos del antiguo trienio y del actual suponen un incremento global de 356 euros brutos al mes (172 euros para 2022-2024 y 184 euros para 2025-2027). Para los empleados municipales, sin embargo, hay recursos suficientes para garantizar un aumento de sueldo de 150 euros mensuales de media en 2027. Lo que, sumado a los 140 en 2022-2024, equivale a 290 euros.
PROFESORES
El nuevo contrato para el sector de Docencia e Investigación determinará incrementos de entre 104 y 229 euros brutos mensuales durante trece meses al año. En detalle, el contrato del ayuntamiento que se negociará a partir del próximo año promete un incremento de 45 euros brutos durante trece meses a partir del 1 de enero de 2025, que pasará a ser 92,2 a partir del 1 de enero de 2026, luego aumentará a 142,2 a partir del 1 de enero de 2027 para finalmente alcanzar los 150 euros a partir del 31 de diciembre de 2027. Enseñanza e Investigación, el precio varía de 104 euros más al mes para Personal de la ATA en el sector escolar, a 142,80 euros más para el profesorado de escuela, hasta 229 euros más para los investigadores. Gracias a las dos renovaciones, los profesores de la escuela se beneficiarán de un incremento total de 293 euros brutos mensuales durante 6 años, calculó Aran. La renovación de los contratos existentes también se ha convertido en una prioridad para los sindicatos. Queda por ver cómo se posicionará en las próximas mesas la CGIL, que dijo no a todas las renovaciones para 2022-2024 porque consideraba insuficientes los aumentos propuestos por el gobierno. En los últimos días, la CGIL también se ha opuesto a la renovación del contrato de los directivos locales, que afecta a 13.000 trabajadores y que aportará 444 euros adicionales al mes a los salarios de los empleados municipales y regionales. El campo de la gestión sanitaria cuenta con 137.000 directivos en las profesiones médica, sanitaria, veterinaria y sanitaria. Su contrato podría renovarse mañana por la tarde.
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