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Durante la campaña para las elecciones municipales del 15 y 22 de marzo de 2026, Le Parisien invita a sus lectores a enviarle las propuestas que les gustaría que surgieran. Cada día la redacción examina algunas de sus sugerencias.

La vivienda y, más concretamente, la vivienda social es uno de los temas clave de esta campaña. Este viernes examinaremos la propuesta de reservar viviendas sociales para trabajadores “esenciales”.

¿De qué estamos hablando?

El término “trabajadores esenciales” se popularizó durante la pandemia de Covid-19. En ese momento, designó a personas para quienes era imposible dejar de trabajar, así como a “trabajadores de primera línea” para quienes el teletrabajo era imposible y que estaban más expuestos al virus.

Para esta categoría de trabajadores es necesario vivir cerca del lugar de trabajo, especialmente para aquellos cuyos servicios comienzan temprano o terminan tarde, en momentos en que el transporte público puede ser limitado.

Según un estudio del INSEE publicado en 2021, hay 1,9 millones de estos “trabajadores esenciales” en Île-de-France, o alrededor del 30% de los empleos asalariados de la región. Una cuarta parte de ellos trabajan en el sector sanitario y social, el 13% trabajan en la administración pública (policía, bomberos, guardias penitenciarios) y el 10% en el transporte y el almacenamiento.

En algunos sectores, como la producción y distribución de agua, los trabajadores esenciales representan la mitad de la fuerza laboral, señala el Instituto de la Región de París en un informe de 2023. Tenga en cuenta que dos tercios de ellos trabajan en el sector privado.

Si bien es más probable que estos trabajadores realicen sus actividades en horarios escalonados, paradójicamente viven “más a menudo en las afueras que todos los trabajadores”, subraya el INSEE. Entre todos los municipios de Ile-de-France, la ciudad de París es la que tiene la proporción más baja de trabajadores esenciales entre la población activa que reside en ella (27,2%).

¿Esto ya ha sido probado?

Sí, y ya lo exige la ley. La ley 3DS, aprobada en febrero de 2022, contiene un artículo que fija “un objetivo de asignación para los solicitantes de alojamiento que ejerzan una actividad profesional que no pueda garantizarse mediante el teletrabajo en un sector esencial para la continuidad de la vida de la Nación”. Definir la naturaleza de estos trabajadores esenciales corresponde a los propios territorios en función de sus necesidades.

En enero pasado, la Asamblea Nacional adoptó un proyecto de ley para facilitar el acceso a la vivienda a los trabajadores de los servicios públicos. Sobre la base de un informe del diputado del Renacimiento David Amiel (actual Ministro de Acción y Cuentas Públicas, ndr.), se prevé, en particular, ampliar el principio de vivienda de empresa a todas las empresas públicas y animar a los alcaldes a conceder viviendas sociales a quienes no viven en su municipio. El texto deberá ser discutido en el Senado a finales de marzo.

¿Cuánto cuesta?

En 2024, el presupuesto de inversión de la ciudad de París en vivienda social fue de 528,8 millones de euros, un aumento respecto al año anterior. La capital ha aumentado significativamente su proporción de viviendas sociales, de alrededor del 13% en 2001 a poco más del 23% en 2024. El municipio cuenta con 271.906 viviendas sociales SRU.

Empresas públicas como los Hospitales de París ya han reservado casi 500 apartamentos sociales para sus empleados para que puedan vivir cerca del trabajo. Pero esto les supone un coste significativo. Una encuesta de France Télévisions indicó que a finales de 2025 podrán pagar 12.000 euros en gastos de reserva por apartamento por cada empleado que deseen acoger.

Algunas empresas públicas e incluso privadas construyen sus propios alojamientos, una parte de los cuales están reservados para los empleados, lo que a su vez genera costes importantes.

¿Qué dicen los distintos candidatos?

  • Rachida Dati. La candidata de derecha quiere priorizar el acceso a la vivienda social de los trabajadores parisinos que considera esenciales, como los cuidadores de niños, los profesores, el personal de enfermería y los agentes de policía. El ex ministro de Cultura quiere “redefinir” los criterios de concesión y fomentar la diversidad familiar y social.
  • Manuel Gregorio. El socialista prevé crear 60.000 “viviendas sociales y asequibles” durante su mandato. Si gana la alcaldía, una cuarta parte de las viviendas sociales se asignará a empleados municipales que ejerzan profesiones esenciales. “También nos aseguraremos de que esta ambición sea respetada por todos los municipios distritales en su contingente”, escribe en su programa.
  • Pierre-Yves Bournazel. El candidato del centro quiere estabilizar la cuota de HLM en París en un 25% y asignar un “criterio de asignación prioritario a los parisinos que trabajan”. Los funcionarios municipales también se verán favorecidos. “Los profesores, los trabajadores sanitarios, los policías municipales y muchas otras profesiones esenciales para los servicios públicos y el funcionamiento de la economía en París pueden vivir en la ciudad a la que sirven”, reza su programa.
  • Sofía Chikirou. Insoumise quiere aumentar la construcción de viviendas sociales y “duplicar la oferta de viviendas públicas” dando prioridad a los barrios con menos del 25% de viviendas sociales. Sophia Chikirou también ofrece ayuda municipal a 50.000 de las familias parisinas “más vulnerables”.
  • Sara Knafo. El eurodiputado de Reconquista quiere frenar la construcción de viviendas sociales en la capital e incluso venderlas. Al candidato le gustaría asignar viviendas en línea para promover la transparencia en su asignación y animar a las personas con ingresos suficientes a recomprar su vivienda o abandonarla.
  • Thierry Mariani. En su programa, el candidato quiere “establecer una prioridad nacional en el acceso a la vivienda social y favorecer a las familias y a los trabajadores”, una medida condicionada a la victoria del RN en 2027. De ser elegido, Thierry Mariani quiere impulsar a las familias a convertirse en propietarias de sus viviendas sociales y fusionar a los tres principales propietarios sociales.

Entonces, ¿es posible?

Parece posible reservar viviendas sociales para los trabajadores “esenciales”, una idea ya presente en la ley. El coste de esta medida seguiría siendo variable dependiendo de los criterios y umbrales para asignar dicho alojamiento.

Queda por ver si, a largo plazo, los trabajadores esenciales podrán trasladarse más cerca de su lugar de trabajo. París tiene 514.000 empleos considerados esenciales, más que cualquier otra comunidad intercomunitaria de la región, pero sólo 293.000 trabajadores esenciales viven allí.

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