El plan de despidos incentivados ha finalizado y ahora estamos a la espera del nuevo proyecto industrial. También a la luz de las últimas novedades que ven sobre la mesa una propuesta de la empresa de telecomunicaciones para el alquiler de una unidad comercial. Estas son las últimas secuencias del conflicto que afecta a Tiscali, la empresa de telecomunicaciones fundada por Renato Soru, con sede en Cagliari y otras entre Bari, Taranto y Roma, que, como otras empresas, debe afrontar la crisis que afecta al sector. Una empresa considerada revolucionaria en sus inicios, que ha experimentado una importante reducción de su plantilla con el paso de los años. “En diciembre de 2015, los trabajadores de Tiscali en Cerdeña eran 1.100 – afirma Tonino Ortega, secretario general de Uilcom Cerdeña -. En 2022, llegamos a unos 600 trabajadores. También en 2022, Linkem adquirió Tiscali y la suma de 600 Tiscali y 500 Linkem aumentó a 1.100. Hoy somos 700 trabajadores, 450 de los cuales son de Cagliari. » Reducciones y reducciones debidas al mercado y a una serie de factores sobre los que, según los sindicatos, “hay que intervenir”.
Upstream es el marco dentro del cual trabajan todas las empresas de TLC y el mercado. “Tiscali opera en un sector que, en total, ha perdido 15 mil millones de ingresos – afirma Tonino Ortega, secretario de Uilcom Cerdeña -. Como interlocutores sociales, luchamos por sensibilizar a las instituciones sobre la cuestión de las infraestructuras. Porque sin una intervención específica, las empresas, y me refiero a todas las empresas, necesariamente deben reducir sus ingresos si quieren ser competitivas, tomando medidas que en última instancia conduzcan a una reducción de los ingresos. Las herramientas disponibles para aliviar los costes fijos de forma indolora – añade – con la venta de sucursales y despidos incentivados, acciones que no generen un impacto social negativo” Con el paso de los años también se produjo la adquisición de Linkem. “Lamentablemente, la recuperación que todos esperábamos no se produjo – añade -. La situación no mejoró y por eso continuamos nuestra actividad sindical defensiva. Lo que implica recurrir a medidas de salvaguardia. Entre diciembre de 2025 y enero de 2026, hubo 220 éxodos instigados entre Cagliari, Roma, Bari y Taranto”. Todo esto como parte de un proceso de revisión organizacional para abordar la situación económica y financiera de la empresa. “Se ha conseguido todo lo que podíamos hacer – añade Ortega – ahora estamos esperando que la empresa nos llame y nos diga cuáles son los proyectos y programas para reiniciar la actividad.
Luego llega una larga nota de la empresa en la que se anuncia que el Consejo de Administración de Tessellis, holding del Grupo nacido de la fusión de Linkem y Tiscali, ha decidido aceptar una oferta en firme “relativa a la valoración de la unidad comercial B2C de Tiscali Italia y de las marcas “Tiscali” y “Linkem”, que se implementará mediante un contrato de alquiler funcional tras la posterior compra de la unidad comercial y de las marcas”.
La oferta “recibida el 1 de marzo” fue presentada por la sociedad Canarbino SpA a favor de Tessellis y Tiscali Italia SpA funcional a la futura venta de las mismas. Es una empresa que, con 700 empleados y 800.000 clientes, opera en el sector energético en la cadena de suministro de electricidad y gas natural. “A la luz de lo comunicado – concluye Ortega – es necesario convocar una reunión para conocer los programas y proyectos de futuro”.
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